【2025年最新】個人再生に職業制限なし！自己破産との違いと仕事への影響を完全解説

個人再生には職業制限がなく、現在の仕事を続けながら借金問題を解決できます。

「個人再生を検討しているけど、今の仕事を続けられるだろうか」「警備員や保険外交員だから職業制限があるのではないか」「自己破産と同じように資格を失ってしまうのではないか」このような不安を抱えていませんか？

借金問題で悩んでいるとき、職業や収入源を失うリスクは何としても避けたいものです。

特に家族を養っている場合や、専門資格を活かして働いている場合、間違った債務整理方法を選んでしまうと、経済的な再建どころか更なる困窮を招く恐れがあります。

個人再生は民事再生法に基づく手続きで、自己破産とは異なり職業制限がありません。

この記事では、個人再生に職業制限がない理由から、自己破産との違い、職場にバレるリスク、職業別の影響まで、専門的な内容をわかりやすく解説します。

さらに、手続き中の働き方の注意点や就職活動への影響についても具体的にお答えします。

この記事を読めば、個人再生なら現在の仕事を続けながら借金問題を解決できることが理解でき、安心して債務整理に踏み出せるようになります。

個人再生の詳細については、裁判所の公式サイトでも確認できます。

個人再生に職業制限はある？

個人再生手続きには職業制限が一切ありません。

これは自己破産とは大きく異なる重要なポイントです。

個人再生を申し立てても、現在の職業を続けることができ、資格を失うこともありません。

個人再生は債務整理の一つの方法で、裁判所に申し立てを行い債務を大幅に減額してもらう手続きです。

小規模個人再生と給与所得者等再生の2種類がありますが、どちらの手続きを選択しても職業に関する制限は課されません。

一方、自己破産の場合は破産法（e-Gov法令検索）により、一定期間中に多くの職業制限があります。

これらの職業に就いている方にとって、個人再生は現在の仕事を続けながら債務問題を解決できる有効な選択肢となります。

職業を失うリスクなく債務整理が可能なため、安定した収入を維持しながら経済的な再建を図ることができます。

また、住宅ローン特則を利用すれば、マイホームを手放すことなく他の債務を整理することも可能です。

職業制限を避けたい場合や現在の仕事を継続したい場合は、個人再生が適している可能性が高いといえます。

具体的な手続きや要件については、弁護士や司法書士などの専門家に相談することをお勧めします。

個人再生と自己破産の職業制限の違い

債務整理を検討する際、多くの方が気になるのが職業への影響です。

個人再生と自己破産には、職業制限に関して明確な違いがあります。

個人再生では一切の職業制限がないのに対し、自己破産では一定期間特定の職業に就けなくなる制限があります。

この違いを正確に理解することで、自身の状況に最適な債務整理方法を選択できるでしょう。

裁判所の公式資料によると、民事再生法（e-Gov法令検索）に基づく個人再生には「破産のような職務上の制限等はなく、経済的再生を図れます」と明記されており、これが両制度の最も大きな違いの一つとなっています。

個人再生は職業制限がない

個人再生（個人民事再生）には、一切の職業制限や資格制限がありません。

これは民事再生法（e-Gov法令検索）に基づく制度の特徴であり、法的にも明確に定められています。

裁判所の公式説明では、個人再生の申立てによる生活上の制限について「破産のような職務上の制限等はなく、経済的再生を図れます」と記載されています。

これにより、弁護士、司法書士、税理士、公認会計士、宅地建物取引士、生命保険募集人、証券外務員など、自己破産では制限を受ける職業であっても、個人再生なら継続して働くことができます。

この職業制限がないという特徴により、現在の仕事を継続しながら債務の整理を進められるため、安定した収入を維持して返済計画を実行できるというメリットがあります。

特に士業や金融関係の職業に就いている方にとっては、個人再生が有力な選択肢となるでしょう。

自己破産は一定期間の職業制限がある

自己破産では、破産手続開始決定から免責許可決定が確定するまでの期間（平均4～6ヶ月）、特定の職業に就くことができません。

この制限は破産法（e-Gov法令検索）そのものではなく、各職業・資格に関する法律で「破産者」を欠格事由として定めることにより生じるものであり、免責許可決定の確定などにより復権すると解除されます。

職業制限の対象となる主な職業は以下の通りです。

• 各種士業（弁護士、司法書士、税理士、公認会計士、社会保険労務士、行政書士、宅地建物取引士など）
• 金融関係（生命保険募集人、損害保険代理店、証券外務員、貸金業者など）
• 警備業や建設業関係（警備員、建設業許可を受けた会社の役員など）
• 公的機関の役員や委員（公正取引委員会の委員、教育委員会の委員など）

ただし、制限期間中は転職や休職を余儀なくされる場合があるため、現在の職業が制限対象に該当する方は、個人再生などの他の債務整理方法を検討することが重要です。

現在の職業を継続したい場合は個人再生、職業制限があっても債務を完全に免除したい場合は自己破産を検討するなど、自身の状況に応じて適切な選択をすることが大切です。

個人再生中でも今の仕事は続けられる

個人再生を検討している方が最も気になることの一つが、現在の職業を続けられるかどうかという点です。

結論から申し上げると、個人再生では自己破産とは異なり、職業制限は一切ありません。

手続き期間中も、手続き完了後も、どのような職業であっても制限を受けることなく働き続けることが可能です。

個人再生は裁判所を通じた債務整理手続きですが、債務者の経済的再生を目的としているため、継続的な収入を得ることが前提となっています。

そのため、手続き中であっても現在の仕事を継続することが推奨されており、むしろ安定した収入源を維持することが手続きの成功につながります。

警備員、保険外交員、宅地建物取引士、公認会計士、弁護士、司法書士などの資格を要する職業であっても、個人再生であれば何の制限もなく従事し続けることができます。

これは、自己破産手続きにおける資格制限とは大きく異なる点で、個人再生を選択する重要なメリットの一つといえるでしょう。

手続き期間中も仕事を続けた方がいい理由

個人再生手続き中に仕事を継続することは、単に制限がないというだけでなく、実際に手続きを成功させるために極めて重要な要素です。

個人再生が認可されるためには「継続的かつ反復的な収入が得られる見込み」があることが法的要件となっており、この収入要件を満たすために就業継続が不可欠となります。

民事再生法（e-Gov法令検索）では、個人再生の要件として安定した収入の継続性が明確に定められています。

手続き期間中の収入は、再生計画案の作成において重要な判断材料となります。

裁判所は債務者の収入状況を詳細に審査し、3年から5年間にわたって計画的に返済を継続できるかどうかを判断します。

そのため、安定した収入源を維持していることは、手続きの認可率向上に直結します。

逆に、手続き中に退職してしまった場合、収入の継続性に疑問が生じ、個人再生自体が認められなくなるリスクがあります。

個人再生が不認可となれば、債務整理の選択肢が大幅に狭まり、最終的に自己破産を選択せざるを得なくなる可能性も高まります。

また、手続き期間中も生活費は必要であり、収入がなければ新たな借入れに頼らざるを得なくなる可能性があります。

これは債務整理の趣旨に反するだけでなく、手続きそのものに悪影響を与える可能性があります。

退職や転職をする際の注意点

手続き期間中やむを得ず退職や転職をする場合は、事前に弁護士や司法書士に相談し、適切な対応を取ることが重要です。

まず、退職や転職の理由が合理的であることを説明できるよう準備し、新たな収入源の確保について具体的な見通しを立てておく必要があります。

転職の場合は、新しい職場での収入が個人再生の返済計画に支障をきたさないことを確認することが重要です。

大幅な収入減少が見込まれる場合は、再生計画案の変更が必要になる可能性があり、場合によっては手続きそのものに影響を与えることもあります。

退職・転職を行う際は、速やかに代理人弁護士や司法書士に報告し、必要に応じて裁判所への届け出を行う必要があります。

収入状況の変化は手続きに重大な影響を与える可能性があるため、隠すことなく正直に報告することが求められます。

個人再生手続きが完了し、返済期間に入ってからも同様の注意が必要です。

返済期間中に退職や転職により返済が困難になった場合、再生計画が取り消される可能性があります。

そのため、転職を検討する際は、新しい職場での収入で返済を継続できるかどうかを慎重に検討する必要があります。

特に、手続き完了後の最初の数年間は、計画通りの返済を継続することで信用回復への道筋を作る重要な期間となります。

この期間中の収入の安定性は、将来的な経済的再生にとって極めて重要な要素となります。

手続き完了後の安定した返済実績が、将来的な金融機関からの信用回復に直結することを念頭に置いておくことが大切です。

個人再生が職場にバレる可能性はあるか

個人再生手続きを検討する際、多くの方が最も気にするのが「職場にバレるのではないか」という不安です。

結論から申し上げると、個人再生には自己破産のような職業制限は一切ありません。

また、適切に手続きを進めれば職場にバレるリスクは極めて低いというのが実情です。

個人再生は民事再生法（e-Gov法令検索）に基づく債務整理の一つですが、破産法（e-Gov法令検索）による自己破産と異なり手続き中でも特定の職業に就けなくなることはありません。

警備員、保険外交員、宅地建物取引士などの制限職業も対象外です。 そのため、現在の仕事を続けながら債務の整理を進めることが可能です。

官報公告によってバレるリスク

個人再生手続きでは、民事再生法（e-Gov法令検索）の規定により官報への掲載が義務付けられています。

官報とは国が発行する機関紙で、個人再生の場合はは通常、①手続開始決定時、②再生計画案を債権者の決議または意見聴取に付する決定時、③再生計画認可決定時の計3回、申立人の住所・氏名などが掲載されます。

しかし、官報を日常的に確認している一般企業や個人は極めて少ないのが現実です。

官報は主に金融機関や信用情報機関、一部の専門職者が業務上確認するものであり、通常の職場で同僚や上司が偶然目にする可能性はほとんどありません。

官報掲載によって職場にバレるリスクが高まるのは、以下のような限定的なケースです：

• 金融機関に勤務している場合
• 信用調査業務に従事している場合
• 法務関係の職種に就いている場合

これらの職場では業務上官報を確認する機会があるため、注意が必要です。

ただし、このような環境でも個人の官報情報を業務外で詮索することは職業倫理に反するため、実際に問題となるケースは稀です。

会社からお金を借りている場合の対処法

勤務先の会社から借入がある場合、個人再生手続きにおいて会社も債権者の一つとなるため、必然的に手続きが職場に知られることになります。

この場合、バレることを防ぐのではなく、適切な説明と対応を準備することが重要です。

完済できれば債権者リストから除外でき、職場に手続きを知られずに済みます。

個人再生は民事再生法（e-Gov法令検索）に基づく法的に認められた債務整理手続きであり、経済的困窮からの立ち直りを図る正当な手段です。

多くの企業では従業員の経済的な困難に理解を示し、雇用継続に配慮してくれるケースが一般的です。